第438章 人情世故(10/11)

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  见着彭晓力进来,李学武招手示意道:“帮我写礼账上,等回头邝组长生儿子我得随回去”。

  “去你的吧!哈哈哈!”

  邝玉生大儿子都结婚了,马上抱孙子,再生儿子不得让人笑话死。

  这会儿被李学武调侃着也是忍不住地大声笑了起来。

  两人之间的关系一直都很好,这几天也不是没有人来送礼金,李学武也都收了。

  不过并没有直接进手,而是交由彭晓力登记了礼账。

  回头找时间在招待所摆几桌,算是同事之间的走礼了。

  其他事情可不会这么做,一个结婚,一个生子,人生两大事。

  结婚标志着他成熟了,生子标志着他要负责了。

  一方面是给同事看,一方面是给组织看,这年月有孩子的干部也是一种优势。

  单身干部和有家有口的干部同在一个竞争岗位上,那组织一定会优先考虑后者。

  也不能说妻儿算顾忌,但绝对是一种保证。

  你再看看后来的出国审批,单身的绝对比不过有妻儿的。

  当然了,抛妻弃子奔向丑国刷盘子的畜生也不是没有。

  李学武随给同事的礼金多了,部门外的一律以副科级往上为起点,部门内以知道为起点。

  也就是说,普通的保卫结婚,只要让李学武知道了,就会随礼。

  但收礼门槛就高了,部门外的只能是副处级往上,部门内的一律不收。

  韩雅婷等人提过,但被李学武拒绝了,他们商量着送些鸡蛋啥的,也被李学武拒绝了。

  尤其是距离远的,比如许宁,他更不会给下面的人填负担。

  人情世故,讲的还是随缘。

  比如今天邝玉生来,一方面是感谢李学武在生产工作中的组织协调,另一方面则是强调两人的私人关系。

  你别听他调侃程开元,背后说这么多屁话,其实程开元交代的工作他要做,吩咐下来的要求他也得埋头苦干。

  发发牢骚不等于顶牛,因为李学武的协调,程开元对他的态度有所缓解,他对领导自然要主动和包容。

  当然了,他也很清楚,这里面是李学武做了许多工作,从个人角度,从工作角度,他都得认这个情。

  干工作就是这样,说是说的,做是做的,说可能说不明白,也不用说的透彻,但做事不能偏,不能错。

  他问了李学武如何谈的,其实他并不一定想知道具体如何谈,他现在只确定一个结果,反馈一个态度。

  确定的是李学武已经与对方谈妥,对于接下来的生产工作也好,与三产之间的联系有了个结果。

  以后不会再因为某些事端再起争执和矛盾。

  反馈的态度则是坚决执行厂领导们定下的总体工作思路,坚持创新与稳定相结合等等。

  意思是认同李学武在与李怀德等领导协商后定下的发展大计。

 

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