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因为心中有底气，所以张红旗根本不把赵技术员放在眼里，直接就要跟他按照规矩来。
这下这位赵技术员就感觉坐蜡了，本来他以为今天只需要按照李秘书的吩咐做事情就可以。
自己不但可以逞一逞威风，也可以打压一下眼前这小子。
这段时间，看到张红旗不断地翻译稿子，投稿的信件，一封又一封的寄出去。
虽说到现在也没有见到对方投稿成功，但是看到对方那样大规模的投稿，花费的邮票钱都有好几块钱。
想来投稿成功的机会应该是很大，不然谁舍得花那个钱。
一想到对方源源不断的稿费，他的内心就嫉妒如同火烧。
在得到李秘书的安排，过来给张红旗找麻烦的时候，他的心情就像三伏天喝了杯凉开水一样，舒爽极了。
但是现在嘛，却如同三九天，被人浇了一桶冰水。心情一下子就从极度舒爽变得极度难受。
“张红旗同志，我刚才只是按照领导的要求对你进行测试。
领导说了，对新来的同志要认真考核，看他们有没有把规章制度记在心里。”
张红旗皮笑肉不笑，就这样看着他。
“哦，原来是这样啊。
那么请问赵同志，你对我的考核我算是通过了吗？”
赵技术员点头如同捣蒜。
“通过了，通过了。
张同志对于厂里的规章制度熟记于心，随口就能说出来，怎么会通不过呢？
这里是需要移交给你的资料，麻烦你看一下。
这一份是……
这又是……
……”
赵技术员赶紧把带过来需要移交的资料分门别类的放好，打算按照正常的程序，跟张红旗做交接。
按照这个时候通常的做法，一般来说核实好交接资料清单，确定好交接日期，划分清楚责任范围就好了。
但是对方开始的时候，明显打算给自己埋雷，张红旗又怎么可能这样轻易的办理好交接手续。
“行，资料先放这儿，我先审核一遍再说。”
听到张红旗这样说，赵技术员一下子就炸毛了。
“没有你这样子的，要是办交接的时候都照你这样子来，工作移交的时候不得十天半个月啊。”
张红旗一脸的云淡风轻，不为所动。
“谁说的需要十天半个月？你先别走，我全部看一遍，要是没有问题，今天肯定就跟你把交接办了。”
张红旗一边回答，一边漫不经心的翻着对方移交过来的资料。
赵技术员看到他这样，一下子就明白了，对方肯定是想通过这样的方式拿捏自己。
想到这儿他一下子就放心了，只要对方不是真的认真审查，自己交接资料里面的错漏地方就不会暴露出来。
只要工作交接了，就算是以后爆雷了，也应该是对方求着自己帮忙完善资料。
到时候攻守异位，他肯定得让对方知道，自己不是软柿子。
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